Pemeriksaan Latar Belakang Pidana Pegawai Sebelum Direkrut

Catatan umum pekerjaan: penting memeriksa catatan umum sebelumnya pekerjaan

Pekerjaan pra criminal background Periksa merupakan unsur penting pra skrining proses untuk banyak pengusaha ketika mengisi posisi. Catatan umum pekerjaan adalah info yang dapat diperoleh untuk akses mengenai fakta-fakta yang berlaku mengenai orang yang sebelumnya pekerjaan. Ini memberikan latar belakang yang hati-hati memeriksa dan bisa diperoleh dari ribuan database di sekitar. Dari direktori ini siap info seperti pelanggaran masa lalu atau catatan kriminal (jika ada), catatan kelahiran, perusahaan sebelumnya bekerja, dan utilitas layanan track record. Pengetahuan ini dapat diperoleh dalam hanya beberapa klik di internet untuk menyediakan pemeriksaan latar belakang pidana pekerjaan pra.

Hal ini telah menjadi keadaan normal sekarang untuk perusahaan atau organisasi bisnis yang berbeda untuk awalnya mengumpulkan catatan publik dari pekerjaan dasar awal menilai pelamar untuk mempekerjakan mungkin. Hal ini penting inspeksi dilakukan untuk faktor penting.

Anggota staf yang penting tim pemain penting untuk kelangsungan hidup perusahaan atau selanjutnya pertumbuhan dalam industri. Oleh karena itu sumber daya manusia personil serius pekerjaan mereka dengan membuat tertentu mereka mempekerjakan para kandidat terbaik dalam banyak. Tidak murni mereka membaca kredensial yang terampil, tapi lebih krusial sifat-sifat pribadi calon. Mereka mencoba untuk mengidentifikasi apakah 1 akan memiliki kemampuan untuk campuran dalam baik dengan tenaga kerja, termasuk para pelanggan dan tim manajemen.

Pemeriksaan latar belakang pidana pekerjaan pra selain teknik untuk memperingatkan pelamar untuk tidak palsu atau meningkatkan keterampilan dan pengalaman yang ditulis di resume mereka lembut. Resume mereka akan diperiksa berdampingan melawan mereka catatan umum untuk memverifikasi keakuratan deskripsi mereka.

Contoh informasi dapat diakses dalam catatan umum yang melewati pelanggaran dengan hukum negara, sejarah keuangan, bekerja analisis kinerja dari majikan sebelumnya, dan catatan bahkan medis. Itu mungkin memasukkan satu keterbatasan fisik, seperti mungkin memiliki penglihatan yang buruk atau kecenderungan asma. Majikan akan dapat melihat juga jika pemohon adalah pecandu narkoba sebelumnya atau yang lain seorang pecandu alkohol.

Ada undang-undang yang membela hak-hak individu terhadap pemeriksaan mereka catatan umum tanpa persetujuan. Dengan demikian, banyak majikan membutuhkan kandidat mereka untuk menandatangani formulir perjanjian yang memungkinkan akses ke catatan umum mereka kerja. Formulir izin ini bertindak mirip dengan surat pernyataan yang memberikan wewenang untuk pergi mencari ke dalam catatan bahwa pengusaha bisa menemukan penting untuk mempekerjakan individu. Namun, dalam analisis akhir, masih disarankan untuk menjadi akrab dengan daerah peraturan dan undang-undang tentang pemeriksaan latar belakang seperti ini. Itu akan sedikit berbeda dari negara ke yang berikutnya.

Pra pekerjaan Criminal Background Check: Ringkasan

Ada lembaga yang mencoba untuk mensentralisasi catatan-catatan ini sedemikian rupa sehingga perusahaan akan menemukan lebih mudah untuk menemukan informasi pemohon. Pada gilirannya, karyawan dapat mengirimkan catatan pribadi mereka kepada mereka. Akan menawarkan mereka keuntungan ketika mencari pekerjaan jika mereka yang terdaftar. Lembaga ini menggunakan cara-cara untuk memastikan mereka tetap catatan umum pekerjaan akurat karena mereka dapat. Ketika Anda merenungkan jumlah penjahat yang ingin memasuki pasar pekerjaan ini hanya masuk akal untuk melakukan pemeriksaan latar belakang pidana pekerjaan pra.